2019年1月3日上午,华发集团综治信访维稳2018年度工作会议在集团新大楼一楼会议室召开,集团信访维稳委员会主任徐荣、副主任包晟易、信访维稳委员会成员及各板块信访维稳机构分管领导、机构负责人出席本次会议。
会议专题听取了各板块2018年度综治信访维稳工作情况,通报了华发集团2018年度综治信访维稳工作和扫黑除恶专项工作总体情况,全面分析了集团年度信访维稳形势,并安排部署了华发集团2019年综治信访维稳工作计划。
会议指出,集团信访维稳工作任重而道远,各板块要在积极贯彻习近平总书记关于新时期信访“三到位一处理”工作要求的基础上,紧密围绕集团信访维稳工作总体部署,切实履行职责,积极主动作为,不断推进信访维稳各项工作落到实处。
会议要求,各板块在新的一年中,要进一步规范信访维稳工作流程,大力加强信息报送,加大隐患排查工作力度,不断完善风险预警机制,持续推进扫黑除恶专项斗争向纵深发展,为平安珠海建设贡献华发力量。
集团党委书记、信访维稳委员会主任徐荣最后作总结发言。他指出,2018年集团信访维稳工作总体态势平稳,但是随着集团业务布局的不断扩大,信访事件也呈现快速上升的趋势。尤其是随着2019年华发集团“1+3”发展战略的深入实施,集团的凯发精英体育官网的业务范围进一步扩大,信访事件将会继续保持增长态势。徐荣书记要求,面对新形势、新任务、新要求,各板块公司2019年信访维稳工作要着力做好以下四个方面:
一是要提高思想认识,压实工作责任。各板块公司要充分认识到华发作为珠海龙头国企,在平安珠海建设中应当履行积极的社会责任,体现国企担当。在处理信访维稳事件中要努力通过采取多种形式妥善化解矛盾。同时,要把做好信访维稳工作当做推动集团平稳持续发展的大事来抓,以扎实有力的工作举措为集团新一轮大发展保驾护航。同时,要进一步压实工作责任,各板块必须落实好“一把手”负总责、分管领导负主管职责、工作部门领导具体负责的工作机制,切实把信访维稳工作各项要求落到实处
二是要按照习近平总书记“三到位一处理”的工作要求,合法合理妥善解决信访事项。各板块公司要秉持认真负责的态度热情接访,在合适的接访场所,采取恰当的接访方式,按照规范的接访流程,做好接访工作;要认真分析、统筹解决、慎重提出凯发精英体育足彩推荐的解决方案,避免留下“后遗症”;要严格区分开一般的信访维稳问题与廉政投诉问题,如涉及廉政举报问题应转交纪检部门处理。
三是加大隐患排查力度,确保维稳态势可控。各板块公司要及时清理尚未办结的信访事项,针对可能发生群访的隐患信息要重点关注并采取应急预案。要高度重视异地务工人员工资支付情况,积极按照集团的通知要求提前做好排查工作,确保不出现拖欠异地务工人员薪资问题。
四是要强化工作总结,提升工作水平。各板块公司要对2018年度的信访维稳工作进行再总结、再反思、再提高,充分总结好经验、好做法,及时规范优化工作机制,进一步提升工作水平。
集团信访维稳办供稿
2019年1月3日